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Nicole Kamm Steiner

Country HR Manager, ABB Switzerland

Nicole Kamm Steiner kam im Jahr 2004 zu ABB und hatte verschiedene HR-Positionen in den Funktionen, innerhalb der Geschäftssparte Turbocharging und in der Division Motion inne. Sie hat einen Master-Abschluss in englischer Literatur, Betriebswirtschaft und Medien & Kommunikation der Universität Zürich sowie einen Master-Abschluss in Human Resources Management der Fachhochschule Olten.

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Review
2021

XDAYS Talk – Technologie, Kultur & Leadership, neue Geschäftsmodelle

Die Pandemie brachte so einige Herausforderungen für die Post mit sich. Darüber, und wie diese gemeistert werden konnten, sprach die Leiterin Kommunikations-Services und Mitglied der Konzernleitung der Schweizerische Post Nicole Burth. Beispielsweise hat die Post ein neues Arbeitsplatzkonzept entwickelt, welches Homeoffice mitdenkt.

Nadia Rahim, Head of Enterprise Consulting Services der Swisscom, berichtete davon, wie die Swisscom bereits seit zehn Jahren auf einen modernen Arbeitsplatz setzt. Davon konnte das Unternehmen während der Corona-Krise profitieren. Die Pandemie an sich konnte die Swisscom mit minimalen Reibungsverlusten bewältigen.

Nicole Kamm Steiner, Country HR Manager bei ABB Schweiz, sprach ebenfalls über die Erfahrungen, die ihr Unternehmen während der Pandemie gemacht hat. Die entsprechenden Beobachtungen haben bei ABB Schweiz zu dauerhaft positiven Veränderungen in der Unternehmenskultur geführt und die notwendigen Qualitäten einer modernen Führung aufgezeigt.

In der Diskussion ging es um die Entwicklung von Führung, die Förderung von Partizipation und die Schaffung von Arbeitsplätzen, bei denen Vertrauen, Respekt und Unterstützung im Vordergrund stehen. Die Digitalisierung wurde sowohl aus einer Top-down- als auch aus einer Bottom-up-Perspektive betrachtet. Abschließend brachten alle Talk-Teilnehmenden ihre Wertschätzung für die Menschlichkeit zum Ausdruck, die sie während der Pandemie erfahren haben. Sie wünschen sich, dass diese nicht verloren geht.